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Solicitar Vida laboral

Solicitar Vida Laboral

Todo lo que necesitas saber para solicitar la vida laboral, Guías completas de solicitud del informe de vida laboral online

Solicitar vida laboral en internet

¿Cómo Solicitar la vida laboral?

Si estás aquí es por que necesitas pedir la vida laboral y quieres saber la mejor manera de hacerlo, pues bien, te digo que existen muchas maneras de pedir vida laboral y ya no necesitarás buscar más porque te vamos a dar todas las opciones, simplemente tendrás que elegir el método que quieres seguir y nosotros te guiaremos.

Pedir la vida laboral por internet nunca ha sido tan fácil hasta ahora, ya que tendrás la super guía para descargar tu certificado de vida laboral y no solo eso, también podrás saber cada una de las opciones y explicaciones detalladas de cada uno de los apartados de tu hoja de vida laboral.

Pedir vida laboral

Existen varias maneras de solicitar una vida laboral, que bien puedes ver en las siguientes opciones:

¿Qué es la vida laboral?

Quizás he ido muy rápido y te he dicho directamente la manera de descargar tu vida laboral, pero no te he dicho qué es realmente, pues bien, un informe de vida laboral es un documento emitido por la Seguridad Social donde refleja los años cotizados así como tus altas y bajas de afiliación en los Regímenes de la Seguridad Social, por lo que es muy útil para saber si te encuentras dado de alta, hasta cuando dejaste de trabajar en una empresa o bien cuando has empezado a trabajar en ella misma y por supuesto, tus años cotizados para que puedas realizar el cálculo de la jubilación.

Como ves, el certificado de vida laboral tiene varias utilidades, eso sí, solo mostrará datos relacionados a a la afiliación y cotización de Régimen General, si perteneces a Muface o el ISFA no podrás disponer de dichos datos, pero no te preocupes, también te diré la manera de obtener el homólogo de vida laboral para Muface o para el ISFA.

Pero existen otros regímenes especiales que sí están adheridos al Régimen general, por lo que sí contabilizan los datos, son los siguientes:

  • Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA)
  • Régimen Especial Agrario
  • Régimen Especial de Trabajadores del MAR
  • Sistema Especial de Trabajadores del Hogar
  • Régimen Especial de la minería del Carbón
  • Sistema Especial de Frutas, Hortalizas y Conservas Vegetales

En resumidas cuentas, la vida laboral es un certificado que acredita tus años trabajados, por lo que en las entrevistas de trabajo suelen pedirlo para acreditar la experiencia laboral o bien el INSS para comprobar los años cotizados para el cálculo de la jubilación.

¿Que información trae el informe de vida laboral?

El informe de Vida Laboral por lo general se divide en 4 hojas, el número de hojas aumentaría según el número de situaciones de alta o de baja de afiliación se hubiese tenido a lo largo su trayecto laboral.

Hoja 1: Datos identificativos del trabajador y número de días de alta en la seguridad Social

En la primera hoja podrás ver tus datos principales así como el tiempo total dado de alta en el Régimen General de la Seguridad Social

Solicitar Vida Laboral 1

  1. Fecha de solicitud: Indicará la fecha de emisión del certificado o informe
  2. Nombre y apellidos: En este apartado mostrará tu nombre y apellidos
  3. Número de la seguridad Social: Será tu número de afiliación de la Seguridad Social
  4. NIF: Mostrará tu DNI o NIE
  5. Tu domicilio: Si lo tienes actualizado indicará el que se haya comunicado.
  6. Días totales: Será el número de días dado de alta en la Seguridad Social
  7. Años: Años dado de alta
  8. Meses: Meses dado de alta
  9. Días: días dado de alta

Aclaración: Los puntos 7, 8 y 9 serán los el desglose del punto 6, por poner un ejemplo. Si el punto 6 indica 61 días trabajados, el punto 7, 8 y 9 saldrán de la siguiente manera:

  • Años: 0
  • Meses: 2
  • días: 1

Por otro lado, puede darse la situación de que hayas trabajado en situación de pluriempleo, por lo que podría salirte justo debajo de la información anterior lo siguiente:

informe vida laboral hoja 1 pluriactividad

Presenta las situaciones que se relacionan en las sucesivas hojas del presente informe.
Durante los días indicados en el párrafo anterior Vd. ha estado de forma simultanea en dos o más empresas del mismo Régimen del sistema de la Seguridad Social -pluriempleo-, o en dos, o más Regímenes distintos del citado sistema –pluriactividad-, durante un total de — días, por lo que el total de días efectivamente computables para las prestaciones económicas del Sistema de la Seguridad Social es de:

Esto quiere decir se ha realizado una situación de pluriempleo por lo que en los periodos que coinciden la Seguridad Social solo contabilizará como un día. Es decir, si has trabajado como trabajador por cuenta ajena del 1 de enero hasta el 30 de enero y por otro lado hasta trabajado desde el día 15 hasta el 30 de enero como trabajador autónomo. La seguridad Social te informará que has estado 15 días de pluriactividad, por lo que se contabilizará como 30 días y no 45 días.

Al final de la hoja 1 también aparecerá las codificaciones electrónicas

Código CEA informe de vida laboral

Esto simplemente certificará la autenticidad del documento, aparte y gracias al código CEA, terceras personas podrán autenticar el documento.

Hoja 2: Situaciones

Quizás sea la parte más importante del informe, ya que se indicarán todas las situaciones de afiliación en el Régimen General de la Seguridad Social.

Situaciones vida laboral

  1. Datos identificativos del trabajador: nuevamente se repite la información mostrada en la hoja 1: Nombre y apellido, NUSS y NIF
  2. Régimen: Por cada situación de alta se reflejará el Régimen al que se ha causado dicha situación.
  3. Empresa o Situación asimilada al alta: Indicará el nombre de la empresa y el código de cuenta de cotización donde se este dado de alta.
  4. Fecha de alta: Indicará la fecha en que se produjo el alta en la empresa
  5. Fecha de efectos de alta: Generalmente debe coinicidir, en caso de no hacerlo ha sido provocado por movimientos fuera de plazo por parte de la empresa o bien actuación de oficio de la SS.
  6. Fecha de baja: Se indicará la fecha de baja de la relación laboral de la empresa, en caso de no producirse aparecerá —.
  7. C.T: Es el tipo de contrato que tienes en la empresa o has tenido en caso de causar baja.
  8. CTP %: Será el coeficiente de tiempo parcial, es decir, el valor porcentual trabajado, media jornada sería por ejemplo 50.0, que significa 50%.
  9. G.C: Grupo de cotización al que perteneces en dicha relación laboral
  10. Días: será el número de días dado de alta en dicha empresa.

Hoja 3 y 4: Notas aclarativas

Tendrás una breve explicación de cada uno de los puntos que la vida laboral, tal y como te he explicado y otras cuestiones que bien puedes pasarte por el glosario y echar un ojo a cada uno.

Referencias: